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Estrategia de CAMBIO ORGANIZACIONAL desde una PERSPECTIVA DE GÉNERO

Estrategia de cambio organizacional desde una perspectiva de género en ACSUR-Las Segovias.

Solicitante: ACSUR Las Segovias

Fecha: 2009

Responsable: Concha Lorenzana

Informe

Imágenes

                                                                                                                                                                                                

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